कर्मचारियों को निर्देश दिया गया है कि वे 20 फरवरी से पहले इंट्रा हरियाणा पोर्टल पर अपनी प्रोफाइल अपडेट कर लें।

हरियाणा सरकार मॉडल ऑनलाइन ट्रांसफर पॉलिसी (एमओटीपी), 2025 के तहत 29 विभागों/बोर्डों में फैले 271 कैडरों को कवर करते हुए ऑनलाइन ट्रांसफर अभियान के दूसरे चरण की शुरुआत जल्द ही करेगी।

सरकार के एक प्रवक्ता ने बताया कि तबादलों की तैयारी में संबंधित विभागों ने इंट्रा हरियाणा पोर्टल पर सभी नियमित कर्मचारियों के डेटा को प्रारंभिक रूप से अपडेट करने की प्रक्रिया शुरू कर दी है। सभी संबंधित कर्मचारियों से अनुरोध है कि वे अपने-अपने यूजर अकाउंट में लॉग इन करें और विभागीय रिकॉर्ड में दर्ज अपनी पूरी प्रोफाइल जानकारी की सावधानीपूर्वक समीक्षा करें।

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यदि कोई जानकारी अधूरी या गलत पाई जाती है, तो कर्मचारियों को पोर्टल की प्रत्येक तालिका के साथ दर्शाए गए नामित प्राधिकारी/जांचकर्ता से तुरंत संपर्क करना चाहिए और सत्यापन एवं सुधार के लिए संबंधित सहायक दस्तावेज जमा करने चाहिए। डेटा का समय पर और सटीक अद्यतन करना आवश्यक है, क्योंकि ये विवरण मॉडल ऑनलाइन स्थानांतरण नीति के तहत महत्वपूर्ण मापदंडों से सीधे जुड़े हुए हैं, जिनमें किसी इकाई में सेवा अवधि की गणना, योग्यता अंक और पात्रता मानदंड शामिल हैं।

कर्मचारी निम्न चरणों के माध्यम से डेटा अद्यतन इंटरफ़ेस तक पहुंच सकते हैं: इंट्रा हरियाणा पोर्टल → कर्मचारी लॉगिन → डेटा का प्रारंभिक अद्यतन

कर्मचारियों को अपने संबंधित जांचकर्ताओं को निर्धारित सहायक दस्तावेज जमा करने होंगे, जिनमें (जहां लागू हो): न्यायालय के आदेश, मृत्यु प्रमाण पत्र, एम्स/पीजीआई-चंडीगढ़/पीजीआई-रोहतक/हरियाणा, दिल्ली या चंडीगढ़ के सरकारी मेडिकल कॉलेजों के विधिवत गठित मेडिकल बोर्डों द्वारा जारी चिकित्सा प्रमाण पत्र, यूडीआईडी ​​प्रमाण पत्र और अन्य आधिकारिक दस्तावेज शामिल हैं।

सभी कर्मचारियों को सलाह दी जाती है कि वे मॉडल ऑनलाइन ट्रांसफर पॉलिसी, 2025 और उसके बाद के संशोधन के प्रावधानों का ध्यानपूर्वक अध्ययन करें और यह सुनिश्चित करें कि उनकी प्रोफाइल संबंधित चेकर के माध्यम से 20 फरवरी, 2026 को या उससे पहले विधिवत सत्यापित और अपडेट कर ली गई हो।

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